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Persone
guido.alessandri@uniroma1.it
Guido Alessandri
Professore Ordinario
Struttura:
DIPARTIMENTO DI PSICOLOGIA
E-mail:
guido.alessandri@uniroma1.it
Pagina istituzionale corsi di laurea
Curriculum Sapienza
Pubblicazioni
Titolo
Pubblicato in
Anno
Salivary Cortisol and α-Amylase Production at Awakening is Associated with Positivity (POS) Levels in Healthy Young Subjects
JOURNAL OF HAPPINESS STUDIES
2020
Assessing positive orientation with the Implicit Association Test
EUROPEAN JOURNAL OF PSYCHOLOGICAL ASSESSMENT
2019
Eating disorder symptoms and the 2 × 2 model of perfectionism: mixed perfectionism is the most maladaptive combination
EATING AND WEIGHT DISORDERS
2019
The mediational role of organizational socialization in the relation between quality of relationships with colleagues and global self-esteem: A three-wave study in a sample of military cadets
EAWOP - 2019
2019
Adolescents self-reported sleep quality and emotional regulation: a discordant twin study
ANNALI DELL'ISTITUTO SUPERIORE DI SANITÀ
2019
A look into the relationship between personality traits and basic values. A longitudinal investigation
JOURNAL OF PERSONALITY
2019
Stability and change of basic personal values in early adolescence: A 2-year longitudinal study
JOURNAL OF PERSONALITY
2019
Adattarsi per sopravvivere e (forse) prosperare: come le convinzioni di autoefficacia emotiva possono prevenire il turnover favorendo la socializzazione e l’identificazione organizzativa.
Il futuro del lavoro, il lavoro del futuro: la psicologia per innovare, trasformare e crescere nelle organizzazioni
2019
La teoria del sociometro dell'autostima nella ricerca organizzativa: Rassegna sistematica e contributo empirico
Il futuro del lavoro, il lavoro del futuro: la psicologia per innovare, trasformare e crescere nelle organizzazioni
2019
L’influenza dell’autoefficacia emotiva, sociale e lavorativa sui comportamenti di cittadinanza organizzativa
Il futuro del lavoro, il lavoro del futuro: la psicologia per innovare, trasformare e crescere nelle organizzazioni
2019
I don’t feel positive, but you are: every issue can be settled! The role of self and others’ positivity in the perception of intragroup conflict at work
CURRENT PSYCHOLOGY
2019
Self-efficacy in retrieving positive emotional experience and using humor. A validation study of a new instrument in three countries
EUROPEAN JOURNAL OF PSYCHOLOGICAL ASSESSMENT
2018
Testing a dynamic model of the impact of psychological capital on work engagement and job performance
CAREER DEVELOPMENT INTERNATIONAL
2018
The synergistic effect between positivity, socio-demographic factors and smoking cessation: results of a cohort study
LA CLINICA TERAPEUTICA
2018
The rocky road to prosocial behavior at work. The role of positivity and organizational socialization in preventing interpersonal strain
PLOS ONE
2018
Job burnout: the contribution of emotional stability and emotional self-efficacy beliefs
JOURNAL OF OCCUPATIONAL AND ORGANIZATIONAL PSYCHOLOGY
2018
Le convinzioni di efficacia emotiva come mediatori della relazione tra la gestione delle emozioni e l’adattamento lavorativo: un’indagine longitudinale in un gruppo di allievi marescialli della Guardia di Finanza
GIORNALE DI MEDICINA MILITARE
2018
Personalità e convinzioni di autoefficacia
Psicologia del lavoro: dalla teoria alla pratica. vol. I. L'individuo al lavoro
2018
Una conseguenza dell’esaurimento al lavoro: l’inerzia delle emozioni
PSICOLOGIA SOCIALE
2018
La prestazione lavorativa
Psicologia del lavoro: dalla teoria alla pratica. Volume II: La ricerca e l'intervento nelle organizzazioni
2018
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Progetti di Ricerca
The role of perceived emotional regulation at work as the basis of soldiers' resistance to work-related stress, over and above basic personality profiles: A three-year longitudinal study on a representative cohort of military cadetes
Mala Tempora currunt ... sed meliora parantur! Psychophysiological mechanisms leading to active job search by fostering adaptation and resistance to unemployment stress
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